働くみんなのモティベーション論

金井壽宏
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モティベーション論を、1緊張系、2希望系
3持論系の3つから切る。持論を持つことに
より自己調整を行うことができるという、
著者の主張は自分を振り返ってみても
納得できる。

働くみんなのモティベーション論 (NTT出版ライブラリーレゾナント)

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